岁序更替，华章日新。2月6日，济源一中后勤服务中心2025年度总结表彰大会在行政楼会议厅隆重召开。学校党政领导班子成员出席会议，与全体后勤员工齐聚一堂，共同回顾过去一年的奋斗历程，擘画新一年的发展蓝图。

　　大会在庄严的氛围中拉开帷幕。会上，学校领导宣读了表彰决定。过去一年，后勤战线涌现出一大批爱岗敬业、业绩突出的先进典型。

　　与会的各位领导先后为获奖群体颁发了“优秀大厨”“最具责任心生活老师”“安全工作先进个人”“最佳奉献奖”等奖项，最后校党委书记为餐饮部、宿管部、教工餐厅三个“先进集体”颁发奖牌。

　　学生餐厅获奖代表在发言中表示，荣誉是动力也是责任，全体后勤人将视成绩为新起点，在即将到来的学校百年校庆中展现专业素养，为学校高质量发展贡献力量。

　　后勤服务中心负责人作了题为《凝心聚力强服务 守正创新启新程》的工作报告，全面回顾了2025年的后勤工作。

　　这一年，后勤服务中心交出了一份沉甸甸的“亮眼答卷”：这份答卷，写满了“安全可靠”的担当；这份答卷，写满了“智慧升级”的创新；这份答卷，写满了“情系师生”的温度。

　　学校党委书记在总结讲话中，代表学校党政班子向受表彰的集体和个人表示祝贺，并对全体后勤员工一年来的辛勤付出致以诚挚问候。

　　书记高度评价了后勤团队在过去一年取得的成绩。她指出，面对万余名师生的保障重任，后勤团队以“提质、智慧、暖心”为关键词，不仅实现了全年食品安全“零事故”，更通过“智慧升级”和“情系师生”的服务，交出了一份令人振奋的答卷。

　　针对2026年工作，书记提出了四点殷切希望：

　　一是筑牢安全底线：深化“日管控、周排查、月调度”机制，为百年校庆保驾护航。

　　二是深化智慧后勤：探索大数据应用，依托消费数据优化隐形补助，让数据多跑路，让师生少跑腿。

　　三是升华服务育人：发扬“宿管好阿姨”精神，让每一位后勤员工都成为“不上讲台的老师”。

　　四是做好校庆保障：以百年校庆为契机，优化校园环境，规范服务流程，向校友和社会展示一中风采。

　　征程万里风正劲，重任千钧再奋蹄。济源一中后勤服务中心全体同仁表示，将以此次大会为新起点，继续发扬“能作为、敢担当”的优良作风，以更加饱满的热情投入到新一年的工作中，为学校百年华诞献礼，为学校高质量发展筑牢坚实的后勤根基。